2019年度关于协会工作报告精选参考范文【五篇】

更新时间:2021-10-11 来源:工作报告 点击:

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  加强协会自身建设,严格规章制度那协会工作报告有哪些呢?以下是学习啦小编为大家收集整理的协会工作报告的全部内容了,仅供参考,欢迎阅读参考!希望能够帮助到您。

  工作报告范文(一)

  各位领导,各位理事,同志们:

  现在,我代表*****行业协会,向大会简要报告协会***年度的工作和****年工作的初步思路,请予审议。

  首先,对协会成立以来的主要工作进行简要回顾。

  ****年,我们*****行业协会在县委县政府的正确领导下,在上级协会的具体指导下,认真贯彻党的十六届四中全会精神,紧紧围绕协会宗旨和年度工作目标,卓有成效地组织协会工作,主要在以下五个方面进行了积极的实践。

  一、关注市场行情,在架设信息“桥梁”上积极实践。

  近年来,我国****市场千变万化、跌宕起伏,如何准确把握市场走势、正确实施经营决策是广大企业面临的最大难题。为此,我们****行业协会自成立之日起就潜心打造信息桥梁,为会员企业提供了无偿的有效服务。主要体现在两个特色上。

  1、打造特色载体。

  开展信息服务离不开信息传递的载体。协会成立后,我们及时创刊《****行业信息》,一年多来,这一载体日益成熟,特别是通过与*****学会实施信息互动,正常阅览《****》、《*****》等专业网站,收集了大量时效性与适用性都比较强的信息,经过精心筛选,已编辑发行10期,成为广大协会会员和社会各界掌握市场行情的有效窗口。

  2、开展特色服务。

  我们没有仅仅满足于信息的简单传递,而是积极参与市场分析,以信息为纽带,开展了特色服务。我们组织全县*****企业召开了*******产销衔接座谈会。这一活动,不仅能够听到国际国内****市场现状与发展趋势等重要信息,而且为业内同行提供了一个交流信息、开展合作的平台,受到大家的一致好评。同时,协会在日常工作中,注重了解、研究和分析国内外市场变化的原因,为当地政府和粮食行政主管部门提供了咨询决策服务。

  二、实施“放心工程”,在塑造品牌形象上积极实践。

  实施“放心工程”,是实践“三个代表”重要思想在****行业的具体化,也是提升行业形象、加速发展的“推进器”。为此,我们将之作为协会的一项重要工作,创造性地开展工作,具体体现在借势、造势、谋势三个方面。

  1、在职能上借势。

  与县质量技术监督部门联手推进,实现职能互补,这是我们在开展“放心***产品”评选活动方面的一种创新做法。在《行业发展三年规划》及《2004年***行业协会工作思路》中,都明确提出在全县范围内组织开展“放心***产品”推荐、评选活动。但该项工作涉及面广、工作量大,为使这一活动开展得既有广度,也有深度,达到预期的效果,我们积极争取了县质监部门的支持,通过双方的精心策划和通力协作,整个活动得到有效推进。

  2、在宣传上造势。

  我们认为,开展“放心****产品”评选活动,需要全社会的共同参与,同时也离不开各界的监督评议。为此,在组织实施“放心工程”中,我们注重在舆论上造势,切实加大对“放心***产品”的宣传力度。在活动初期,我们组织参评企业通过《扬子晚报》等媒体向广大消费者作出生产、经销“放心***产品”的自律性承诺,自觉杜绝和严厉打击***产品生产经营过程中的各种违法行为;在活动后期,我们又通过《****》对符合条件的“放心***产品”企业进行公示,主动接受监督评议,从而在全社会、全行业营造了生产、经营和消费“放心***产品”的浓烈氛围。

  3、在机制上谋势。

  这是“放心工程”能否取得实效的关键环节。我们以完善运行机制为突破口,与县质量技术监督部门联合组成“放心***产品”评审组,在制定出台《认定管理暂行办法》的同时,对质量指标及卫生标准进行了细化。自活动全面启动以来,在半年多的时间里,宣传发动、制订方案、现场考察、落实试点、完善资料、推荐审定和媒体公示等一系列程序均按既定部署圆满到位,共评选出11家“放心***产品”企业。通过这一活动的开展,进一步增强了企业的质量意识、诚信意识和服务意识,强化了行业自律,树立了行业新的形象,受到了社会的肯定、企业的欢迎和广大消费者的认同。

  三、围绕 “第一要务”,在促进有效服务上积极实践。

  协会成立以来,我们着力拉长协会的服务纽带,围绕县委、县政府“突出发展主题,凸现工业主体”的号召,以促进企业做大培强、推动行业加快发展为已任,在规模做大、品牌做优,机制做活等方面进行了不断的探索。

  1、扶持龙头企业做大规模。

  一年多来,我们借助协会的组织优势,对全系统各类资源进行整合,有效发挥了规模效应。突出体现在三个方面。一是形成一个集团雏形。我们经过广泛的市场调研、政策咨询和充分论证,组织9家国有企业加盟****公司,形成了“信息同享、资源协配、品牌共用、质量齐管、数据统报、核算独立”的一体化运作模式,*****企业迅速实现低成本扩张,年生产能力在3万吨的基础上成倍提高,目前已达9万吨以上,年经营总量得到有效扩张,大大增强了龙头企业的辐射带动能力,为今后实施紧密型的集团化运作奠定了基础。二是升级两个龙头企业。我们在积极鼓励和支持会员单位苦练内功,主动申报龙头企业晋位计划的同时,积极向上推荐,争取各级的认同和支持,成效明显。2004年,*****和*****同时跻身于市级农业产业化龙头企业行列。至此,协会已拥有国家、省、市各级农业产业化龙头企业5家,销售额占全行业销售总额的50%以上,成为推动行业经济发展的中坚力量。三是评选八家“行业之星”。为鼓励企业争先创优,做大规模,2004年,我们在全行业开展了“行业之星”评选活动,经过近一年的精心组织,在全县50家企业中评选出八家“行业之星”,这一活动的有效开展,不但为会员单位打造了一个提升形象的平台,而且在全行业营造了你追我赶的浓烈氛围。另外,我们还积极配合会员企业开展招商引资工作,共引进县外资金105万美元,帮助企业有效了发展“瓶颈”的制约。

  2、引导会员企业创优品牌。

  品牌是一个行业的重要名片,我们努力通过各种途径和方式,强化企业的品牌意识,引导企业创建精品名牌。继******、*******和*****主要产品获国家“放心粮油”称号后,“****”牌****获全国“放心面”称号,“*****”牌大米被评为****名牌产品,“****”、“****”食用植物油被评为国家免检产品。*****顺利通过了ISO9001:20001和14001:1996国际质量与环境体系认证,同时,我们还协助会员企业申报国家科技计划和农业资源开发项目,争取各级的政策扶持,使我们的企业开始站在更高的层次上参与市场竞争。

  3、打造产业链条激活经营。

  我们深感,对于粮食行业来说,只有立足“三农”、依托“三农”、服务“三农”,才能更快更好地发展。一年多来,我们着力打造产业链条,先后协助会员企业成功开展了万亩无公害稻、麦生产基地申报认定和基地良种推介等工作;配合会员企业完成了20万亩优质稻生产基地订单种植工作,通过“龙头带基地、基地育龙头”战略的成功实施,产业化经营呈现出喜人态势。另外,我们围绕发展主题,还组织了多种形式的行业内合作,开展了为会员企业维权等工作,有力推动了行业经济的持续、稳定发展。2004年,协会成员单位中规模以上工业企业完成产值****亿元,销售收入*****亿元,利税****万元,其中利润*****万元,同比分别增长***%、****%、*****%和***%。

  四、开展行业调研,在当好“参谋助手”上积极实践。

  一年多来,我们承担了一系列调研任务,取得了一

  定的研究成果,受到上级行政主管部门和省市***行业协会的一致好评。具体开展了四大系列的调研。

  一是粮油食品安全、农村“两代一换”和连锁经营情况专项调研。我们按上级协会要求,在全县范围内开展了全面、深入、细致的调查,虽然面广量大,时间紧、要求高,但我们仍认真对待,并提出了1万多字的调研报告,以其翔实的数据和丰富的内容,得到中国粮食行业协会和省行业协会的充分肯定。

  二是行业基础情况调研。协会抽出专人走访了全县49家粮食食品加工企业,并有目的地将一些企业和种粮大户列入调查范畴,为政府提供了一份能全面反映行业情况的基础资料。同时,按时完成了会员企业米车间规范化管理和粮油饲加工类会员企业运行情况等专题调研。这些都为合理整合行业资源提供了决策依据。

  三是全县粮油食品工业情况调研。我们在对全县粮油食品工业基本情况进行全面调查摸底的基础上,提出了《*******基本现状与发展规划》,撰写了*****粮油加工业发展报告,并调查编制了《“十一·五”科技发展规划》,为县委县政府实施宏观决策提供了相对准确可靠的依据。

  五、加强协会自身建设,在提升运行水平上积极实践。

  自协会成立以来,我们在努力组织协会正常工作的同时,立足于提升定位、提升功能、提升素质三大目标,不断加强了协会的自身建设。在一年多的时间里,我们融合上级要求,提出了《****行业三年发展规划》,确立了“功能服务型”、“管理自律型”、“服务网络化”、“手段现代化”的协会工作总体定位。同时强化了协会工作人员的服务理念,进一步统一了思想认识,协会上下认真履行工作职责,整个协会工作逐步走上了规范运行的轨道。

  工作报告范文(二)

  各位领导,各位理事,同志们!

  回顾协会成立以来的运行情况,由于各位同仁的大力支持和密切配合,一年多的工作是卓有成效的,应该讲,我们已经顺利走过了艰难的初创阶段。但更要看到,我们仍面临着许多不足和新的挑战。现对2005年的协会工作提出如下意见,供各位常务理事讨论:

  一、2005年协会工作的总体指导思想

  新的形势,新的任务,对我们的协会工作提出了更高的要求,我们将继续抓住机遇、解放思想、开拓创新、大胆探索新形势下充分发挥协会作用的新路子。按照2005年协会工作的总体指导思想,新一年协会工作的重点是:

  1、以加快发展为主题。

  协会作为党和政府领导下的民间组织,必须牢牢把握加快发展主题,找准协会工作与经济建设的结合点,推动粮食经济跨越式发展。具体可概括为“321”工程:

  一是潜心组织三项活动。

  今年,我们将认真组织开展三项活动。

  第一,粮油食品质量安全行业自律“检查周”活动。粮油食品质量安全事关消费者切身利益,我们在组织正常督查的同时,将会同质量监督、卫生、工商等部门,联合开展一次检查周活动,活动期间,通过提高认识、普及知识、自律宣言、整改督查等多种途径,确保取得预期效果。

  第二,组织申报绿色食品推介活动。“绿色”是小康生活的必然要求,也是粮食产品的发展趋势,今年,我们将以“绿色”为主题,在强化会员企业“绿色”意识,组织会员企业申报绿色食品的同时,通过多种形式开展绿色食品推介活动,全面提升粮食产品的档次和形象。

  第三,深入开展“放心粮油产品”评选活动。一年多来开展“放心粮油”活动的实践充分说明,这是利国、利民、利企的“三赢”之举,是实践“三个代表”重要思想的实际行动。今年,我们要按上级协会,进一步提高认识,把实施“放心工程”作为一项民心工程来抓,进一步加强对产品的质量监督检查工作,将“放心粮油”推荐评比活动推向深入,培植更多的“放心产品”,真正使其成为社会众多企业的排头兵。

  二是精心实施两大战略。

  为推动如东粮食经济更快、更好发展,我们将精心实施两大战略。

  第一,集团化战略。今年,我们将以*****为重点,在目前集团化雏形的基础上,充分发挥****企业的设备、技术、产品、市场等优势以及购销企业在仓容、资金、收购网点等方面的资源,采取联合、兼并、重组等形式,进行规模化生产和集约化经营,推动龙头企业迅速做大做强。在整合过程中,协会将协助会员企业继续搞好招商引资,协助会员企业申报农业资源开发项目,从而使我们企业的规模越来越大、效益越来越好,发展越来越快。

  第二,品牌化战略。我们要继续培育和发展名牌产品,调整优化产品结构,推动行业健康发展。具体将组织会员企业参加国家粮油食品展示交易会,以创名牌带动产品质量水平、管理水平和综合素质的提升,扩大品牌效应,争取大宗订单。同时,要将争创名牌与提升整合有机结合起来,积极创造条件,组织企业申报,使更多企业的产品跻身于名牌行列。

  三是热心当好一个参谋。

  2005年,我们要继续当好企业和行业发展的“参谋”,组织全方位的调查研究,摸清家底,总结经验,为政府决策提供有益依据。要研究政策变化对行业和企业的影响,积极搞好市场形势分析工作,为大家全面分析供求动态、正确把握商机、争创最佳效益、谋求更快发展,促进粮油工业健康发展。

  2、以强化服务为主导。

  服务是协会的生命力所在。在新形势下,协会工作要取得突破,关键就是要拓宽服务领域,提高服务水平,在服务中树立信誉,在服务中体现价值,在服务中求得发展。2005年将着重做到以下“三多”:

  一是多“雪中送炭”。作为协会,要想企业之所想,急企业之所急,多为企业“雪中送炭”。要根据企业的实际需求,积极在资金融通、信息咨询、维权服务等方面开展服务。2005年,要继续为企业提供比较全面、及时、准确的市场动态信息,尤其要注重专题分析预测,进一步开辟信息渠道,逐步建立协会与全体会员单位的信息互动机制,把《****行业信息》办得更有特色。

  二是多协调沟通。在工作中,矛盾总是存在的,我们将通过做工作及时进行协调,防止矛盾的扩大或激化。同时,我们将认真履行好“沟通”的职能,既要代表会员向政府反映会员的合理要求,又要接受政府委托,在会员中贯彻政府宏观意图和经济政策,敦促会员遵守国家法律和职业道德,起到“政府助手”的作用。

  三是多团结协作。协作是大生产、大市场、大流通的客观要求,也是维护行业权益的共同需要。协作的前提是互惠互利。团结起来才能形成规模效益。我们在2005年的协会工作中,将在团结全社会各方面力量上做好文章,使他们能在行业自律中受到教育,培养良好的职业道德,使行业协会真正成为具有广泛代表性和群众性的社团组织。

  3、以自身建设为主线。

  协会工作的效果好坏、作用大小,关键在于自身素质高低。因此加强自身建设、提高自身素质至关重要。2005年,我们要重点围绕三个方面,不断加强协会的自身建设。

  一是加强运行机制建设。在工作方法上,要做到公开、公正、公平,要体现自律精神。一切重大决策要以国家政策为依据,兼顾各方面的利益;一切措施办法、工作程序力求高度透明,让企业感到一种家庭式的温暖,从而真正形成一套适合****行业工作实际的运行机制。

  二是加强组织制度建设。策应《粮食流通管理条例》的贯彻落实,做好会员发展和管理工作,既要发展国有企业,也要发展非国有企业,进一步增强协会的广泛性和代表性,增强协会的凝聚力和影响力。要强调行业自律,通过开展*******等活动,树立正气,打击歪风,真正把协会办成“政府满意、企业欢迎”的自律性社会团体。

  三是加强思想素质建设。要加强学习,提高人员素质,牢固树立为企业服务的思想,热心为企业服务,把协会真正建成“企业之家、企业家之家、粮食经济工作者之家”。

  各位领导,各位理事,同志们!

  “雄关漫道真如铁,而今迈步从头越”。我们坚信:随着我国市场经济的不断完善,行业协会的路子一定会越走越宽,越走越顺,行业协会的前景将会越来越光明。让我们携手团结在一起,通过不懈的努力和有效的工作,为实现富民强县和繁荣粮食经济做出更大的贡献!

  以上是对协会成立以来工作的简要回顾和2005年工作的一些初步设想,请各位予以审议。

  工作报告范文(三)

  各位理事:

  我受会长和理事会委托,向大会作八届二次理事会工作报告,请审议。

  2017年初召开了第六次会员代表大会暨八届一次理事会议,顺利完成了协会换届,选举组成了中国冶金建设协会第八届理事会。八届一次理事会对协会2017年以及今后的工作进行了部署,按照理事会的工作部署和要求,对2017年的工作总结和2018年的主要工作安排向理事会作报告。

  一、2017年工作总结

  在2017年的工作中,继续深入贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中、五中、六中全会精神,紧紧围绕以经济建设为中心,抓住主题,突出重点,开拓创新,推动行业改革发展,引领企业转型升级,努力为行业和会员单位提供优质、高效的服务。全面完成了年度工作计划,取得了较好效果。

  一)强化全行业品牌意识,工程创优效果显著

  2017年,在全行业继续贯彻实施质量发展纲要,为适应经济新常态,加强了质量、标准和品牌建设,坚持以质量提升推动品牌建设。全行业的质量意识得到全面提升并充分认识到,经济发展要再造奇迹、再创辉煌,就必须把质量放到更加突出的位置。随着质量意识的不断提高,协会不断改进组织推荐工作程序,创优工作取得显著成绩。

  由中国二十冶集团有限公司承建、中国二十二冶参建,获得鲁班奖的“珠海横琴新区市政基础设施城市综合管廊工程”,是国家基于“一国两制”、探索粤港澳合作新模式示范区的首期启动项目。管廊长度12.515千米。迄今为止,该项目是国内已经成系统全面投用的城市地下综合管廊项目中一次性建设里程最长、一次性投资最大、服务范围最广、纳入管线种类最多、智能化控制程度最高、后期运维最为顺畅的首条城市地下综合管廊。该项目受到了社会各界的高度关注,人民日报、新华社、人民网、中央电视台以及多家省级主流媒体深度报道达50余次,引起了巨大的社会反响,为全国提供了可复制的综合管廊建设经验。该项目具有显著的社会经济效益。

  上海宝冶集团有限公司承建、获得国家优质工程奖的宝钢湛江钢铁基地炼铁项目和中国十七冶承建、获得鲁班奖的宝钢湛江钢铁基地炼钢项目,是宝钢实现“两角一边”战略的关键,是宝钢“二次创业”的主战场。这些项目的建成为宝钢新一轮战略布局提供了重要支撑。各项技术经济指标达到国内外领先水平。通过创建品牌工程,提高了企业的技术创新、管理创新的能力和水平,增强了企业发展的动力。

  2017年企业申报,协会推荐,完成鲁班奖4项(其中境外鲁班奖1项),国家优质工程奖6项;部级优秀勘察75项、优秀设计169项、优秀计算机软件24项;部级优质工程51项。

  二)贯彻落实国家标准化工作改革方案,开创标准化工作新格局

  2017年,继续深入贯彻落实国务院《深化标准化工作改革方案》和《国家标准化体系建设发展规划》两个文件的精神。主要任务是精简国家标准,优化行业标准,大力培育发展社团标准。积极探索社团标准的建设,加大社团标准的编制力度努力扩大协会标准的适用范围和权威性。

  1、贯彻国家标准化工作改革精神。修订完成了冶金行业强制性标准体系和社团标准管理办法。建立了符合改革要求的新的标准编制体系和工作流程。

  2、积极申请编制全文强制性国家标准。全文强制性国家标准的建立是标准化工作改革的成果,是今后的工作方向,是加强政府监督的重要措施。2017年确定由冶金行业承担编制,全国工业领域通用强制标准2项,全国冶金领域通用强制标准10项。

  3、社团标准的编制和发布工作已经步入正轨。根据标准化改革的要求,积极推进社团标准工作,大力培育社团标准是国家改革的需要,也是我们行业发展的需要。《冶金建设协会标准制订的管理办法》实施一年多来,取得了较好的效果。

  4、完成编制国家标准11项,中译英国家标准2项,行业标准6项,开展编制社团标准16项,完成社团标准2项。

  5、为鼓励企业创新,开发应用新技术、新工艺、新材料和新设备,提高工程建设水平和工程质量,继续坚持以工程为对象,工艺为核心,把工法活动与先进技术和科学管理相结合,着力提高工法的质量和水平。先后组织大专院校、科研院所、设计院、企业的专家100多人次,对112项工法关键技术进行了鉴定,与会专家对关键技术鉴定材料的完整性审查、工法文本编写内容进行了严格审查和质询,确保了关键技术鉴定的质量与水平,提升了会员单位工法关键技术和工法编写水平。2017年完成工法成果117项。

  三)完善信息化建设为会员提供良好的信息服务

  1、改进了《信息统计》的方法,扩大了《信息统计》的范围,提高了企业的参与度

  2016年度的《信息统计》,将统计主体由过去单纯的设计企业扩大为设计与施工企业,统计信息内容在原项目信息之外,新增企业的基本信息和财务信息。有52家行业大型骨干会员企业参与了本期信息统计,统计的冶金和非冶金工程项目832个。填报财务有效信息统计的会员企业包括:施工企业25家、企业平均资产负债率81.85%,平均营业利润率2.61%;设计企业27家,平均资产负债率62.84%、平均营业利润率5.35%。从统计信息分析,钢铁行业仍然面临着产能过剩的形势,化解产能、结构调整任务依然艰巨,继续开拓和发展非钢市场仍然是行业面临的重要任务。

  从本期信息统计工作的实际情况来看,今后还需要对统计内容和分析方法进行不断完善和改进,也希望更多的会员企业积极参与这项工作,力求使统计信息具有更大的覆盖面和代表性,更全面分析行业经营现状和转型发展成果,并为会员与同行对标提供有用有效的信息,更好的为会员企业服务。

  2、信息化建设取得新进展,工作联系更加快捷高效。

  为了提高工作效率,简化工作过程,开发和应用了网上申报信息系统。《信息统计》、国家级工法的推荐、部级工法申报评审、优秀勘察、优秀设计、优秀标准设计、优秀计算机软件及专家网上申报系统实现了网上平稳运行。改版优化了协会网站,提高了工作效能,保证了网络服务工作质量。

  四)加强技能人才培养和队伍建设

  为了贯彻落实《国家中长期人才发展规划纲要》和《国务院关于加强职业培训促进就业的意见》,推动全国冶金建设系统的职工技能培训工作,提高职工技术水平和工程建设质量,经人力资源社会保障部批准,中国冶金建设协会、中国冶金科工集团有限公司、中国就业培训技术指导中心共同举办,2017年中国技能大赛—全国冶金建设行业职业技能竞赛暨中冶集团第六届职业技能竞赛。本次大赛设测量和砌筑两个项目,竞赛分理论考试和实际操作两部分。参加竞赛的队伍26个、选手122人。参与竞赛工作的达到200多人。通过赛事的组织、裁判人员的培训、竞赛规则的制定等工作,一大批人员获得了锻炼和提高。相信本次竞赛活动也将为发扬大国工匠精神、培养员工的爱岗敬业精神起到积极推动作用。我们将不断探索开展形式灵活、内容多样,旨在培养人才、建设队伍的竞赛活动,为广大冶金建设者提供更多展示技能的大舞台。

  同时,按照上一届理事会的要求和安排,协会积极承担社会责任,服务行业高技能人才队伍建设,为中冶承担的第四十四届世界技能大赛焊接和建筑金属构造项目集训提供人力和技术支持,协会秘书处全力参与两个项目的日常集训工作,为焊接项目蝉联世赛冠军、建筑金属构造项目取得优胜奖做出了积极贡献。

  五)开展学术交流活动推进能源环保技术开发与应用

  面对日益严峻的环境压力,环保和节能已成为影响人力生存与发展的世界性难题。为了推动冶金建设行业的能源环保技术的发展与应用,协会与中冶南方工程技术有限公司(国家钢铁生产能效优化工程技术研究中心)共同主办、武汉都市环保工程技术股份有限公司协办了2017“能源环保技术发展与应用论坛”。本次论坛的主题是:节约资源能源,保护生态环境,创新工艺技术,坚持科学发展。参加这次论坛的有:勘察、设计、施工、科研、制造、大专院校、能源环境管理的专家学者及政府领导。举办这次论坛的主旨是推进技术创新,活跃学术气氛。协会在今后的工作中将积极探索开展学术活动的形式,把学术活动和工程技术的应用相结合。

  六)充分发挥政府与企业的纽带桥梁作用,努力完成政府部门布置的工作

  2017年,继续坚持开展为政府和企业的双向服务,以会员企业为本,立足行业发展和企业的要求,积极探索,大胆创新,扎实工作,取得了较好的效果。

  1、积极履行国家质检总局授权的“压力管道设计资格评审单位”的职责和义务。2017年国家质检总局对压力管道设计资质鉴定评审机构的管理方式进行了重大调整,协会也及时转变观念,积极承担评审任务,努力扩大评审范围。2017年先后完成冶金、机械、石油、化工、航空等10家设计单位的资格评审。为了确保资格评审的质量,贯彻政府部门的相关规定,完成了396名审批及设计人员的资格培训。一年来,协会始终严格依据国家有关法律、法规、规章、安全技术规范和标准的规定,按照国家有关特种设备行政许可鉴定评审实施细则的要求,认真组织开展压力管道设计资格的鉴定评审、压力管道设计审批人员的培训考核以及相关的日常管理工作,及时为许可实施机关提供准确、客观的鉴定评审结论,积极配合国家主管部门完成压力管道设计资格鉴定评审的各项任务。通过资格评审工作的开展,强化了我们自身的工作能力,学习了兄弟行业的经验,提高了行业的知名度。

  2、按照住房和城乡建设部、工业和信息化部的部署,结合冶金行业的实际,继续推进标准化工作改革。

  一是贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中、五中、六中全会精神,树立创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念,加快工程建设标准改革步伐,改革强制性标准,编制完成覆盖冶金行业工程建设项目全生命周期的全文强制性标准体系,基本建立了科学合理、实施有力的新型标准体系,充分发挥市场在资源配置中的决定性作用,提高标准在推进国家治理体系和治理能力现代化中的战略性、基础性作用,促进经济社会更高质量、更有效率、更加公平、更可持续发展。

  二是结合标准化工作改革,在分析总结冶金行业工程建设标准化发展状况的基础上,完成了《2016年冶金行业工程建设标准化发展状况》的报告,报告以2016年冶金行业工程建设标准化发展的数据、事件以及相关研究成果为基础,反映冶金行业工程建设标准化发展的历程、现状及分析未来发展趋势,包括标准化工作能力建设,标准化工作编制管理,工程建设标准实施与监督,标准化研究工作,标准化国际情况,工程建设标准信息化建设等内容。报告体现了国家工程建设冶金行业标准化工作情况和发展方向,为推动冶金工程建设标准化发展,宏观管理和决策提供了支持。

  三是修订《工程建设标准目录》。结合近年来批准发布和已经备案的工程建设标准情况,主要内容包括现行工程建设国家标准、行业标准和翻译出版的工程建设标准英文版目录,目录系统性强,内容全面、完整,满足了广大工程建设管理和技术人员的需要,为标准立项提供了依据。

  四是按照工业和信息化部的要求,完成了编制了《工业行业“十三五”工程建设标准体系建设方案》。做好“十三五”标准体系的总体规划和顶层设计,发挥标准对产业发展的规范和引领作用。按照标准体系综合推进重点标准和基础公益类标准制定,指导“十三五”期间(2016-2020年)工业行业工程建设领域标准化工作,实现:完善优化工程建设领域标准体系;增加工程建设领域标准的有效供给;提升工程建设领域标准的技术水平和国际化水平;服务工程建设领域健康可持续发展。包括行业发展概述,标准体系现状和体系框架,标准体系的现状,十三五”发展的重点领域,十三五”技术标准体系的发展目标和主要任务,勘察、矿山等各分领域技术标准体系建设方案等内容。

  五是完成了工业和信息化部《工业行业工程建设领域“中国制造2025”标准体系建设》,体系建设紧密围绕提高国家制造业创新能力,推进信息化与工业化深度融合,加强质量品牌建设等“九大战略任务”和国家制造业创新中心建设工程,绿色制造工程,工业强基工程等“五项重点工程”。改进标准制定工作机制,强化标准的实施与监督,更好地发挥标准化推进国家治理体系和治理能力现代化中的基础性、战略性作用,促进经济持续健康发展和社会全面进步。

  七)根据国务院社团改革的精神,积极推进协会“脱钩”工作

  依据民政部关于核准国资委第三批脱钩试点协会,脱钩实施方案的要求,制订了《中国冶金建设协会脱钩试点实施方案》,各项工作有序开展。按照计划,2017年完成了:“停止履行外事管理职责”,建立了新的管理关系;清理了协会任职兼职情况,上报了清理结果;对协会资产进行了清查核实;初步完成了事业编制人员养老进社保的准备工作。

  八)加强协会自身建设,严格规章制度

  按照协会八届理事会的要求,2017年进一步完善了协会工作管理体系。把加强协会的制度建设、组织建设、思想建设、作风建设、工作流程优化与提高工作人员业务素质相关的自身建设工作作为重要任务,努力通过秘书处自身建设,构建规范有效的协会工作运行体系,为提高协会服务能力、服务质量和服务效率创造条件。一年来,完成了规章制度的清理与修订。秘书处对包括组织人事管理、财务与资产管理、分支机构管理、行政管理、会议制度、文件收发审批、会费收缴等内部管理制度进行了修订完善。八届理事会以来,秘书处完成了《中国冶金建设协会章程》、《中国冶金建设协会人事管理办法》、《中国冶金建设协会行政管理办法》、《中国冶金建设协会分支机构管理办法》、《中国冶金建设协会秘书处岗位职责》等13项规章制度的修订,新制定了《中国冶金建设协会文件行文规定》、《中国冶金建设协会外事工作管理规定》、《党支部纪检工作职责》。严格规章制度是加强自身建设的重要保证。我们要通过制度的建设和制度的贯彻执行,规范员工的行为,提高员工的工作效率和质量,更好的为会员企业服务。

  九)扎实推进基层党建工作

  按照国资委和中国钢铁工业协会党委的部署和要求,2017年进一步深入开展了“两学一做”学习教育活动;推进党风廉洁,落实“两个责任”,加强制度建设,深化作风建设等方面,按要求完成了各项工作。

  结合协会的工作实际,完成了支部改选,支部委员会,由2人改为4人组成。加强了纪律检查工作,修制订了“中国冶金建设协会党支部三会一课实施细则”、“纪律检查实施细则”等一批规章制度;发展1名新党员,培养1名积极分子。通过学习活动、制度建设,坚定了理想信念,形成了爱岗敬业、积极上进的良好氛围。

  各位理事:2017年较好地完成了八届一次理事会布置的工作,取得了一定的成绩。我们将继续努力,不断改进,把各方面的工作作的更好。现在报告2018年的工作要点。

  二、2018年工作要点

  1、深入贯彻落实十九大精神,迈步新征程 做出新成绩

  党的十九大报告指出,创新是引领发展的第一动力,为我们未来工作指明了方向。学习贯彻十九大精神,是今后一个时期的重大政治任务。坚持新发展理念,在中国特色社会主义进入新时代,创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念的指引下,全力以赴做好各项工作。

  2、按照民政部的要求,继续推进协会脱钩工作

  依据2017年“民政部关于核准国资委第三批55家脱钩试点协会脱钩实施方案”的精神,2018年是协会脱钩的关键之年,脱钩工作是一项全新的工作,没有可借鉴的经验,将面临诸多困难和挑战。在工作中要依法依规,周密计划,平稳推进,按照要求顺利完成协会脱钩工作。

  3、树立全行业品牌意识,创建一批优质工程

  通过创优评优,提高全员的质量意识,创建一批优质工程,为企业开拓市场注入新活力。协会要加大组织力度、选定申报项目,积极争取指标,为企业的创优、评优活动提供全过程的服务。

  2018年争取完成鲁班奖工程3项;国家优质工程5项;部级优质工程50项、部级优秀工程勘察60项、部级优秀设计100项。

  4、继续贯彻落实国家标准化工作改革精神,有序开展国家全文强制标准、行业标准和社团标准编制

  1)全文强制性国家标准,是国家标准化工作改革的重要内容

  (1)深入贯彻落实国务院《深化标准化工作改革方案》和《国家标准化体系建设发展规划(2016-2020年)》两个文件的精神。以精简国家标准,优化行业标准,大力培育发展社团标准为方向,为标准化工作作出新成绩。

  (2)配置优质资源、强化过程管理,确保全国工业领域通用全文强制标准2项、全国冶金领域10项全文强制标准编制任务的启动和开展。

  (3)确定行业有代表性的,特别是关系到节能、环保、降耗的部级工法、国家级工法尽快形成行业标准或社团标准;鼓励企业申请编制与“一带一路”相关的工程建设标准

  (4)加大社团标准的编制力度,完成发布冶金建设标准16项,积极探索与国家有关标准委员会建立合作和联合的工作机制,努力扩大协会社团标准的适用范围和权威性。

  (5)将国家精简的推荐性标准转化为社团标准。

  5、积极协助企业资质升级和个人执业资格的取证工作

  1)继续积极参与国家有关部门资质管理相关制度的研究制定,根据行业企业需求,协助行业企业做好资质升级、就位工作;

  2)积极开展注册冶金工程师、注册冶金建造师等从业人员执业资格申报、认定、继续教育和考试工作;

  3)加强压力管道设计资格的鉴定评审和审批人员资格培训工作。压力管道设计资格评审工作的重点是扩大评审领域,增加评审数量,保证工作质量,不断提高用户和政府的满意度。

  6、加强人才培养和队伍建设

  1)开展不同形式的技能竞赛和培训,为企业培养一批有实践经验的高级技能人才,提倡发扬“工匠”精神。

  2)继续完善行业高级技术专家、高级管理专家和高级技能专家的队伍建设,充分发挥专家在科研领域的咨询作用,解决行业重大技术难题,推进行业技术、管理创新工作中的重要作用。为人才资源共享创造条件。

  7、完善信息化建设为会员提供良好的信息服务

  1)以中国冶金建设协会网站为平台,为会员提供良好的信息服务。改善网站的软、硬件设施。扩展网站的使用功能,充分发挥协会信息资源优势,组织开展各项活动,大力宣传、总结、交流行业企业在加快市场结构调整、转变发展方式、创新发展等方面的典型案例和成功经验。

  2)改善信息统计工作,促进信息统计科学化、制度化、规范化。进一步加强对行业基本情况与市场走向的信息搜集,为企业提供有针对性的信息服务。

  8、积极完成政府部门交办的工作

  1)完成住房和城乡建设部国家工程建设标准制、修订任务及国家强制性标准体系的编制。

  2)完成工业和信息化部工程建设行业标准制、修订任务及行业标准体系的修订。

  4)完成国家质检总局关于压力管道资格评审及相关的工作

  9、加强协会秘书处的党建工作

  协会秘书处党支部作为党的基层组织,是完成协会工作和保持战斗力的基础,是党联系群众的桥梁和纽带。2018年党建工作的主要任务:

  一是深入学习贯彻党的十九大精神和习近平总书记系列重要讲话。按照中央、国资委的部署要求,增强责任感和紧迫感,增强做好协会工作的信心和勇气,围绕改革和创新扎实开展工作。要进一步加强调研工作,用改革创新思维,研究解决协会工作中存在的问题。切实抓好协会党支部的建设,发挥战斗堡垒作用,提升党员的政治素质和思想素质,全面落实党的路线方针政策,致力于服务企业发展需要,在工作中,强化措施、改革创新,为推动行业发展、服务会员企业,充分发挥党支部的战斗堡垒作用。

  二是加强监督、贯彻执行“三重一大”制度,强化领导干部要增强担当意识,树立领导班子主体责任意识。每名党员都要深入学习、宣传贯彻十九大精神,为行业的健康持续发展、为党的宏伟目标的实现提供政治保障。

  三是,继续探索创新支部工作方法,把支部工作和行政工作有机地结合起来,充分发挥党支部的协助和监督作用,保障各项工作的全面完成。

  各位理事:2018年是实施“十三五”规划的重要一年,也是供给侧结构性改革攻坚之年,深化改革发展、加快转型升级是当前行业的主要任务。面对新形势、新任务,我们要全面贯彻落实党的十九大精神,不忘初心,牢记使命,团结和依靠广大会员单位,开拓进取,努力拼搏,为冶金行业做出新贡献!

  工作报告范文(四)

  尊敬的各位领导、各位代表:大家下午好!

  受理事会委托,由我向大会报告七届理事会工作,我报告的题目是《发挥协会社会职能,促进行业健康发展》,请各位代表审议。

  一、五年来的主要工作

  第七届理事会自2010年4月就职以来,在中国家协、市经信委、社团办以及北京建材行业联合会的关心、指导下,在会员单位的大力支持下,遵循本会章程,充分发挥作用,积极沟通政府,服务会员,完善功能,对于推动行业发展以及转型升级做出了积极贡献。

  (一)发挥桥梁纽带作用,努力成为政府和社会的好助手

  多年来,协会积极建言献策、提供服务,配合政府部门完成好相关的行业管理工作。协会秘书处立足于行业实际,积极向政府有关部门反映行业、企业诉求,并积极承接政府职能转移,得到相关部门的肯定。同时,引导行业自律,规范市场秩序,促进了行业健康有序发展。

  1、组织制定家具行业“十二五”发展规划。2010年,协会在全面调研、分析我市家具行业多年发展的基础上,编制了家具行业“十二五”发展规划草案,受到市经信委和工经联领导的认可,认为可操作性强,在工业协会系统中进行宣传介绍。通过大家共同努力,截止2014年底,已全面实现了“十二五”规划目标。

  2、开展实施“环保公益行动进社区”活动。2011-2014年,协会在建材行业联合会的领导下,按市社会工委要求,陆续开展了多次“环保公益行动进社区”活动。协会自行编写“绿色环保家具知识读本”,向社区居民宣传了低碳环保理念、普及了绿色家具基本知识,免费发放15000余册。并解答了小区居民提出的关于家具有害物体监测,如何挑选环保家具等,深受广大市民群众欢迎,进一步扩大了协会的社会影响力。

  3、完成“推动都市工业重点工作,开展循环经济”课题调研。2012年,受市经信委委托,协会组织行业专家对所属会员单位进行调研,主要包括在行业中培育、建立废旧家具回收处理体系的可行性,推动开展资源回收再利用的试点工作等内容,在此基础上形成了《关于推动都市工业重点工作,开展循环经济的调研报告》,得到市经信委领导的肯定。

  4、推动“家具以旧换新”工作。2012年11月,在协会积极建议和倡导下,市商务委决定在全市范围内实施了一个月的“家具以旧换新”试点工作。并在试点基础上,促成了2013年7月-12月的“家具以旧换新活动”的继续开展,有力的刺激了家具消费。

  5、完成“北京工艺美术大师(工艺家具类)”的评审推荐工作。2012年,我市传统家具从业人员被初次纳入北京工艺美术大师评审认定范围。为此,我协会组织制定了《工作方案》,并积极动员部署、宣传贯彻、评审推荐。最终,陈寿红等9人获得了北京工艺大师(工艺家具类)的光荣称号,结束了多年来家具行业无工艺大师的历史。

  6、完成“北京礼物”评审推荐工作。2013年,市旅游委、经信委联合举办了“第十届‘北京礼物’旅游商品大赛”。协会积极推动并参与到此项活动中,动员近40家传统家具企业参与,并参与了包括家具、日化、包装、纺织等在内的综合类的最终评审工作,龙顺成、杰佳红木、泓文博雅等十家家具企业的产品入选“北京礼物”。提升了北京家具品牌的知名度、美誉度。

  7、完成“家具行业小微企业调整退出”课题调研。2013年,受市经信委委托,对全市小微家具企业的基本情况、生产经营状况以及污染治理等方面进行了专题调研。协会通过实地考察,与企业面对面沟通,通过组织专家论证、研讨等形式,形成了 “调整退出面临的问题”、“调整退出工作思路”、“北京家具行业发展的方向和重点”、“调整退出政策建议”等内容材料,受到市经信委肯定。

  8、完成“企业诚信创建”工作。2013—2014年,协会按照市创建活动指导小组的统一安排和部署,在创建活动办公室的领导、监督下,进行了动员、宣传、组织填报、协会初审与评价等工作。两年来,共有73家企业通过了最终审查,获得了“北京市诚信创建企业”荣誉称号。随着诚信创建活动在全市的展开,相信会有越来越多的企业加入进来,让诚信成为一种习惯,从而推动家具行业的诚信体系建设。

  9、完成《清洁生产评价指标体系 家具制造业》地方标准的制定工作。作为2014年政府折子工程,协会高度重视,组织企业以及行业专家成立了编制工作组,主要包括国家家具及室内环境质量监督检验中心、北京林业大学、曲美、天坛、强力、黎明等相关家具教科研机构及生产企业等方面的技术专家与人才。编制组通过实地调研、收集整理国内外相关法律法规、标准规范,经专家论证、研讨以及征询各方意见等形式,并结合两次审查会的修改意见,很好的完成了标准文本及编制说明。本标准已于2014年12月23日颁布,并于今年4月1日起实施。本标准的制定一方面将帮助政府部门了解、掌握行业/企业的清洁生产状况、评估取得的效果、设置未来达到的目标等,为精细化管理和政策的实施提供依据,从而规范和指导行业清洁生产持续有效地向前发展;另一方面,为出台新的行业政策、建立新的制度和机制,如市场准入、清洁生产激励机制、预评估制度等做好基础性支撑工作。此外,引导家具企业尽快转型升级,实现行业的可持续性发展。

  10、反映诉求,提出意见和建议,为政府主管部门提供决策参考。受市经信委委托,完成曲美、天坛、黎明等行业重点企业2013年及2014年1-7月企业运行情况调研,京津冀协同发展项目梳理、行业人均劳产率的摸底等工作,就清洁空气行动计划对行业的影响、行业发展思路、政府对行业支持方向、企业外埠发展意向、企业诉求和建议等及时向主管部门汇报、反映,为相关政策、标准的出台奠定了一定的基础。例如:在行业调整退出中,建议避免采用“一刀切”的形式,对哪些创新能力强、技术附加值高、有能力通过工艺改造后达到环保要求的企业应予以保留并提供相应政策支持;在《北京市禁止新建、扩建工业项目指导目录》中,针对“木材加工及家具制造”提出“家具行业将淘汰落后的生产能力、工艺装备,推广无毒、低排放的新技术,积极推进企业进行家具工艺改革,逐步过度到UV、水性涂料等低挥发性涂料涂饰工艺”,并就生产中涉及油漆涂饰的家具企业提出“为鼓励企业完成技术改造、产品升级”,不应禁止扩建的诉求等;在《木质家具制造行业大气污染物排放标准》中,反映行业目前面临的问题和困难,争取更长的“缓冲期”;关于污染减排后所达到的目标,协会以国内实际为依据,向政府相关职能部门详细的反映了目前国内水性涂料的发展水平及与欧美的差距,从最初政府提出的5%到最终确定相对合理的10%,为企业赢得了生存空间;关于家具行业水、电、污染物排放等差别性收费的有关建议中,我们提出“对各项环保指标达标的环境友好型企业,不应实行差别性收费”,引起有关部门关注等。

  (二)发挥服务和导向作用,努力成为行业和会员单位的好帮手

  1、针对清洁空气行动计划,加强服务,引导部署,与会员单位共同履行社会责任。

  (1)积极做好宣传,引导企业有序外迁。为响应政府关于“污染调整退出、非首都功能疏解”要求,协会利用会议研讨等形式以及协会网站、微信等平台及时进行了相关政策的宣传和贯彻,并撰文《主动加快转型升级 实现企业科学发展》提出行业发展思路,引导企业树立大局意识,顺势而为。

  (2)争取工艺改造资金补助。为推动企业的升级改造,协会积极与市环保局、经信委相关职能部门沟通,不遗余力的做好工艺改造项目资金补助的工作,并对相关参与技术改造的企业进行了摸底调查。

  (3)谋划有关污染治理推广活动。协会积极配合市经信委、节能协会在曲美举办了“节能减排典型经验现场推广活动”,同时又邀请了市经信委、环保局等领导进行政策解读,曲美集团进行经验介绍等,引导企业利用成功经验,将节能减排、污染治理落实到实际生产当中。

  (4)争取“清洁生产企业”政府政策支持。协会积极建议政府通过清洁生产审核,树立“标杆”企业,并给予一定的资金支持,以推动我行业的“节能减排、降耗增效”。

  (5)争取政府职能部门对采用水性涂饰工艺企业的支持。协会已就我市“水性替代”后,关于市场可能出现的不公平竞争等问题,反映到相关职能部门。通过协会的诉求,希望政府能得到足够重视,只有政府层面上支持和引导,才能保障企业的健康有序发展。

  2、发挥执行会长职能,协同行业发展。自执行会长设立以来,执行会长在整合资源、互通信息、及时交流、共同维权、行业自律、争取政策等方面,由点到面,有计划、有步骤的开展各项工作,分别在民用、办公等领域开展设计论坛、交流会、研讨会等形式,组织实施年度优秀企业的评比,就企业发展中遇到的一些新问题、新难点、行业与企业的发展以及更好的创新服务等方面充分展开讨论、研讨,发挥更大的作用,更好的促进了行业协同发展。

  3、培育行业品牌,加大宣传,形成核心竞争力,进一步提升了行业整体形象。为扩大“北京品牌”影响力,协会联合品牌企业,举办了多场主题宣传活动,如太原的“北京品牌家具周”、广州的“秀给你看”、北京的“京艳中国”等,进一步扩大了北京家具区域品牌影响力,拓宽了北京家具行业合作、发展、共赢的新局面。另外,企业的品牌意识逐步增强,正在向精细化、规模化、品牌化方向发展。截止目前,会员中有2家荣获中国名牌、6家荣获中国驰名商标、4家获得北京市名牌、24家获得26个北京市著名商标,形成了以品牌优势为核心促发展的良好局面。

  4、做好“北京家具产学研联盟” 组建与创新型企业认证,促进行业科技进步。协会立足于行业发展需要,与北京林业大学成立了“北京家具产学研联盟”,在人才培养、产品与技术开发、科学研究与成果推广、学生就业与人才引进、行业服务以及基地建设等领域开展紧密合作,目前开展的工作有:家具方向工程硕士班、与天坛公司联合主办的“寻你:校园好设计”——“天坛•北林杯”首届首都大学生家具设计大赛等。同时,为响应“让企业成为创新主体”的号召,引导企业走自主创新发展之路,推动企业的科技进步,协会组织实施了创新型企业认证工作。

  5、适时举办论坛等活动,汇聚精英,群策群力,共融发展。行业发展离不开市场,更离不开国家宏观政策,协会审时度势,成功主办了“与新加坡家具代表团的交流会”、“家具产业升级战略论坛”、“海峡两岸家具原创设计高峰论坛”、“北京市中小企业国际市场开拓资申请的现场辅导”、“电子商务在家具行业中的应用与推广”、“品牌建设与知识产权保护”、“传统家具的传承与创新—工艺大师座谈会”、“产业升级,绿色有我—水性化高峰论坛”以及“水性涂料的推广”等活动,为企业提供服务,在解读有关政策的同时,提出行业发展思路,站在前沿,才会赢得长足发展。

  6、引导企业诚信经营,规范家具市场秩序,保护消费者的合法权益,实现行业自律。协会除在每年的3.15期间,向所属会员企业提出加强行业自律书的倡议外,还针对特定事件组织会员举办了“信赖‘北京品牌’、净化首都市场”、“北京品牌中国行之3.15特别行动——关注民生、诚信经营” 等主题宣传活动,向广大消费者做出“请全市人民放心”郑重承诺的同时,也很好的宣传了品牌企业。

  7、积极参与家具国家及地方标准的制订工作。五年来,协会共主持制定《办公家具 屏风》、《实验室家具通用技术要求》等四项国家标准,以及《清洁生产评价指标体系 家具制造业》一项地方标准,均已颁布实施。通过制定标准,企业的产品质量、生产技术有了标准可依,生产技术、经营习惯等都得到大幅提高,获得了最佳经济效益和社会效益。

  8、重视行业发展,做好培训、标准宣贯工作。多年来,协会一直坚持做好专业培训以及标准宣贯等工作,如与国家林业局联合举办了“法务知识培训”、与中家协联合举办“中级营销师培训”、与国家家具及室内环境质量监督检验中心举办“家具产品使用说明书宣贯”以及协会主办的“招投标知识培训”、“办公家具 屏风宣贯”等,为行业发展培养了人才,提升了整体素质。

  9、以展会为平台,扩大品牌影响力。五年来,协会共组织会员企业200余批次分别参加了上海、广州、深圳等国内有影响力的家具展。天坛、曲美、百强、爱依瑞斯、非同等成为展会之中的亮点,并在材料应用、功能创新等方面斩获了金、银、铜奖项,很好的诠释了北京家具的设计与品质,提升了北京家具品牌形象,进一步拓展了国内外市场。

  10、积极参与国际交流,提升行业整体水平。五年来,协会组织企业代表近200余人次分别参观了意大利米兰及德国科隆家具展等。通过参观于交流,了解了全球家具市场的技术动向,对于设计创新、工艺改进、市场开拓等方面均有一定程度的借鉴和启发。

  (三)加强协会自身建设,努力提高服务能力

  1、发挥党委的监督保证作用。在建材联合会党委领导下,协会支部认真组织学习贯彻落实党的路线方针,发挥党员模范带头作用,把创先争优活动与协会的服务工作紧密结合起来,积极调动了秘书处工作人员的积极性,推动协会工作迈上新台阶。

  2、以社会组织等级评估促进协会规范建设。2010年,市民政局社会组织等级评估组到协会进行了实地考察,从依法办会、规范运作、能力建设、发挥作用、社会评价五个方面一百多项指标进行了审查评估,对协会多年来取得的成绩给予了充分肯定,被评为社会组织的最高荣誉—5A级协会。2011年,又被市民政局、人力资源和社会保障局评为“先进社会组织”。多年来,协会以5A级的标准要求,努力加强自身建设,更好的为政府会员和社会服务。

  3、办好会刊、网站、微信、微博等平台,沟通信息,加强协会对外宣传。五年来,协会共编印出版会刊《北京家具报道》40余期,共3万多册,免费发放给会员企业。为进一步利用协会网站做好会员服务和宣传工作,协会对网站进行了改版并增设了微信平台和微博平台,通过网络及时发布会议通知、政策法规解读、行业资讯、协会活动等信息,更加便捷,更有效率,同时也向社会宣传了协会工作。

  4、完善各专业委员会等分支机构,便于专项工作开展。截止目前,协会共设立了包括专家委员会等共15个专业委员会,每年开展相关活动加强了同类企业相互之间的交流与合作,促进行业和谐发展,受到了各方好评。如与居然之家共同举办“中国古典家具鉴赏讲座”、邀请了国家工商总局商标局、海关总署、市工商局等单位领导为企业进行讲座以及企业交流等。

  各位代表,上届理事会所取得的成绩离不开上级领导部门的关心、指导,也离不开会员单位的帮助和支持,是全体会员共同努力的结果。在此,请允许我代表北京家具行业协会向长期以来关心、支持和帮助我们工作的领导以及会员单位表示衷心的感谢!

  二、对下届理事会工作的几点建议

  2014年2月26日,习近平总书记视察北京的讲话精神,明确了北京的发展战略定位,为我们北京的发展描绘了宏伟蓝图。同时,京津冀协同发展战略的核心是有序疏解北京非首都功能。面对这一新形势,家具行业如何发展值得我们每个人深思。为此,我代表第七届理事会对协会新一届班子提出以下建议:

  第一、积极与政府职能部门沟通,拓展服务功能。希望新一届领导班子要更积极主动地与政府职能部门沟通,及时反映行业发展现状与诉求,争取市委、市政府有关部门的支持,争取更多的有关行业发展的方针政策。

  第二、积极拓展为会员服务的渠道和手段,增强协会以及会员企业的社会公信力和影响力。希望新一届领导班子,充分发挥好执行会长中各领域的“标竿”示范、带头作用,积极做好以下几方面工作:

  一是建立快速反应体系,为会员企业做好协调服务并维护会员权益,同时搭建服务平台,为企业的发展锦上添花;

  二是利用多种形式,开展产品宣传推广、展览展示、参观学习、座谈会、研讨会等活动,沟通信息、共谋发展,活跃会员企业之间的互动,开创“资源共享,优势互补”新局面;

  三是充分利用好、发挥好媒体作用,努力扩大会员企业对外宣传和影响,强化正面导向传播,弘扬行业正能量,提高企业知名度以及协会的公信力。

  四是积极做好“两个基地”规划建设,立足于政府政策的支持、企业自身的发展意愿、绿色环保理念以及劳动生产率的提升,把“北京家具生产基地”以及“北京家具总部基地”建设工作落到实处,助力企业发展。

  五是继续引导企业进行调整升级,着力做好新一代信息技术的推广应用、智能家具的研究开发等工作,组织考察、经验交流等活动,引进新材料、新工艺、先进生产技术等,同时加强高素质人才队伍的培养建设和领军人才的引进,变“北京制造”为“北京创造”。

  第三、以新思路、新举措谋发展。协会在今后的改革发展中,要抓好自身建设,更加健全和完善各项规章制度,使协会工作更加规范、高效。新常态需要新思维,希望新一届理事会用新的思路、新的举措目前行业发展中存在的问题和困难,推动协会迈上新的台阶。

  各位领导、各位代表,2015年是全面深化改革关键之年、全面依法治国的开局之年,改革任务重大而艰巨。在新的形势下,我们预祝北京家具行业协会在新一届理事会领导下,勇于创新,扎实工作,促进行业健康有序发展,各项工作取得更大的成绩。

  工作报告范文(五)

  各位领导、各位来宾、各位理事:大家上午好!

  靖江市空调行业协会自XX年成立以来,在市民政局、市工商局、市私营个体经济协会及有关部门的关怀和支持下,在各位理事和会员单位的共同努力下,本着全力促进我市空调行业发展,为经济建设服务的宗旨,积极开展各项工作,取得了一定的成绩。随着私营经济和地方经济的蓬勃发展,我市的空调企业也从小到大,从大到强,有了长足的进步。在行业协会的支持下,我市的空调行业得到了发展壮大。现将协会工作总结如下。

  一、行业协会自身建设

  1、为适应我市空调行业快速发展的形势,充分发挥行业协会的作用,我们逐步完善了组织机构,建立了办事机构,由专职人员负责,形成了完善的工作体系,调动了整个行业工作的积极性,开拓了工作思路,提高了行业协会的地位和作用。

  2、为了加强行业协会内部管理,我们制定了工作流程和规章制度,明确了岗位目标责任制,建立了包括企业产品、专利技术、注册商标等方面的会员企业档案。使每项工作都有章可循,提高了协会的威信,树立了良好的社会形象。

  二、贯彻国家政策,积极为企业服务

  行业协会成立后,在工商部门的支持下,我们充分利用自身的职能和行业协会的优势,积极为企业服务,在政府与企业之间架起了一座坚实的桥梁。

  1、申请集体商标。为规范空调行业内企业的无序竞争,在工商部门的帮助下,行业协会申请注册了靖江第一个集体商标--“雷盟”。 “雷盟”集体商标的诞生后,为符合集体商标产品的要求,会员企业纷纷加强自身内部管理机制,提高产品质量,提升企业形象,打造出了地方空调行业经济的品牌形象。

  2、提供信息交流。协会成立以来,一直努力开展协会内部和本协会与上级协会及其他省市协会的联系与交流,为企业提供各种科技信息和市场信息,提高了我市企业的知名度,增强了我市空调产品的竞争力。我们还通过开展技术咨询与交流,帮助企业组织新技术、新产品、新材料、新工艺的开发,并通过各种形式对先进技术、产品进行宣传、推广。

  3、建好网站办好会刊,更好为会员服务。网站与会刊是协会与外交流沟通的桥梁,也是与各会员单位加强横向联系的纽带,更是我们协会服务会员单位的一个主要平台,因此我们一直致力于网站与会刊的维护更新工作。网站和会刊的主要内容是面向企业,贴近会员,介绍会员单位的业绩和产品,介绍经济管理人才的理论探索与实践经验文章。几年来,我们一直注重充实内容,及时更新信息,一站一刊均得到了会员单位的肯定和欢迎。

  三、发挥自身职能,全力配合政府部门工作。

  1、开展空调行业调查工作。行业协会先后多次对我市空调行业基本情况进行调查,基本摸清了我市空调行业的底数,为政府制定地方经济政策提供了一定的依据。国家决定空调行业实行生产许可证制度后,按照有关政策规定,领证门槛很高。协会经过调研,认为条例有部分不切合实际,在积极与质监部门沟通后,协会组织会员联名写信将相关情况和建议上报至国家质监总局,国家质监总局采纳了我们的部分建议,对标准进行了相应的修改,降低了门槛,仅领证费用就为每户企业节省了近40万元。

  2、致富思源,展现行业形象。在协会的积极倡导下,近几年来,会员单位热心公益事业,积极开展捐资助学、扶贫帮困等回报社会的公益活动,受到社会的好评和赞许。5月12日发生了震惊世界的“汶川”特大地震,5月14日一上班,协会立即召开秘书长会议,及时发出倡议书在全行业率先发起了参加抗震救灾捐款活动,共计捐款15万余元。有关部门对我们行业捐款工作给予充分肯定和表扬。这次捐款也充分显示了我们行业很强的凝聚力,反应迅速、办事高效,对社会有爱心和责任心。事后我们将捐款倡议书、捐款协议书,捐款企业名录、捐款收据等相关材料装订成册,作为档案保存。

  空调行业协会自成立以来,在各位领导、各有关部门的关怀帮助下,在各位理事和会员单位的积极支持下,取得了一定的成绩,但还存在许多不足。在今后的工作中,希望各位领导、各位理事多提宝贵意见,共同努力使行业的协会工作做的更好,为地方经济的发展做出更大的贡献。

  谢谢大家!

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2024-03-28 15:12:37   制止餐饮浪费行为自查工作报告怎么写   制止餐饮浪费行为自查工作报告范文  

村委会意识形态工作报告(通用5篇)

意识形态,属哲学范畴,可以理解为对事物的理解、认知,是一种对事物的感观思想,是观念、观点、概念、思想、价值观等要素的总和。以下是小编整理的村委会意识形态工作报告(通用5篇),欢迎阅读与收藏。

2024-03-28 15:12:34   村委会意识形态工作报告范文   村委会意识形态工作报告怎么写  

2023年全面从严治党工作报告范文(精选5篇)

广义上的党的建设,指的是政党为完成自身的使命而进行领导国家、社会和提高自身生机和活力的理论和实践活动。下面是小编精心整理的2023年全面从严治党工作报告范文(精选5篇),仅供参考,大家一起来看看吧。

2024-03-27 23:16:56   银行2023年全面从严治党工作报告   2023年全面从严治党工作报告事业单位